LA COMMUNE DE QUEVY RECRUTE

— expiré

Un chauffeur titulaire d'un permis D (H/F)

 

Missions

Vous transporterez les enfants entre les différentes implantations scolaires de l’entité de Quévy et lors des déplacements scolaires.

Vous êtes responsable du respect des règles de sécurité à bord du bus.

Vous contrôlez l’état de fonctionnement du véhicule et effectuez le nettoyage.

En cas d’incident ou d’accident, vous mettez en place les mesures d’urgence et alertez les services concernés.

Vous pourrez, également, effectuer des tâches liées aux aménagements de sécurités (traçages routiers, pose de mobiliers urbains, panneautages, etc…)

 

Conditions à remplir :

Etre actif ou pensionné

Etre de bonne conduite, vie et mœurs,

Etre en possession du permis de conduire catégorie « D ».

Etre en possession d’une sélection médicale en cours de validité.

 

Rémunération, conditions et avantages

Prestations de 38h00 par semaine

Prestation possible le samedi (à raison de 5 jours semaine)

Entrée en service le plus rapidement possible sous contrat à durée déterminée temps plein

 

Conditions d’admission

Etre belge ou citoyen d’un état faisant partie de l’UE

Jouir des droits civils et politiques

Etre d’une conduite répondant aux exigences de la fonction et justifier de la possession des aptitudes physiques exigées pour la fonction à exercer

 

Etre titulaire d’un permis de conduire D

Etre en possession du passeport APE valide délivré par le Forem (au plus tard le jour de l’engagement) est un atout

Etre en possession d’un extrait de casier judiciaire modèle 595 datant de moins de trois mois au plus tard le jour de l’engagement

Les candidatures de pensionnés sont également admissibles. Les règles en matière de cumul ( pension-travail autorisé) seront respectées.

 

Dépôt de candidature

Votre candidature avec la référence « Chauffeur Permis D » doit être introduite, soit :

  • par lettre recommandée ;
  • déposée au Service Ressources Humaines, contre accusé de réception ;
  • par courrier électronique contre récépissé (apollinaire.ouedraogo@ac-quevy.be)

 

 Au moyen :

  • d'une lettre de motivation, datée et signée ainsi que d'un curriculum vitae avec photo ;
  • d'un extrait de casier judiciaire de moins de 3 mois (modèle 595) ;
  • d'une copie du permis de conduire;
  • d’une copie de la sélection médicale;
  • du passeport APE éventuel (à remettre au plus tard le premier jour de l'entrée en fonction) ;
  • toutes pièces utiles justifiant d’une expérience en lien avec le poste à pourvoir.

 

A l'attention du Collège communal – Rue de Pâturages n°50 à 7041 QUEVY

DATE LIMITE : au plus tard pour le vendredi 15 octobre 2021 (cachet de la poste faisant foi).

Toute candidature ne répondant pas aux exigences reprises dans le profil de la fonction et/ ou ne reprenant pas l'ensemble des documents repris ci-dessus, à la date de clôture, sera écartée de la procédure de recrutement.

Si le nombre de candidatures reçues le justifie, une première sélection sur base du dossier de candidature sera opérée. Toutes compétences ou particularités décrites par le candidat pouvant compléter cette offre d'emploi, pourront être prises en considération.

Renseignements complémentaires : auprès de Monsieur Apollinaire OUEDRAOGO, Responsable du Service Ressources Humaines, au 065/58.64.40 ou apollinaire.ouedraogo@ac-quevy.be

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